今日のニュースで、
厚労省が心身の障害で3ヶ月以上休職した従業員の
職場復帰を支援した企業に対しての助成金制度を始めるとの
報道を見ました。
メンタルヘルス不全によって休職をした後、企業の協力・支援がなければ、
職場復帰をして従前のように働くことは困難です。
そのため、助成金制度による、企業に対しての職場環境整備を促す効果を
期待したいと思います。
今日のニュースで、
厚労省が心身の障害で3ヶ月以上休職した従業員の
職場復帰を支援した企業に対しての助成金制度を始めるとの
報道を見ました。
メンタルヘルス不全によって休職をした後、企業の協力・支援がなければ、
職場復帰をして従前のように働くことは困難です。
そのため、助成金制度による、企業に対しての職場環境整備を促す効果を
期待したいと思います。
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