M字カーブ

女性の年齢別労働力率をグラフで表したとき、

２０代から上昇していきますが、出産・育児期にあたる３０代で就業率が下がり、

子育てが一段落した後に、再就職する人が増えて再び上昇することを曲線にすると、

M字になることから、女性の労働力率はM字カーブと言われています。

日本同様、韓国でも女性の労働力率はM字カーブとなっています。

出産・育児をきっかけに女性はキャリアを捨てざるを得ないという現状があり、

女性の労働に関しては、日本も韓国も同じ問題を抱えています。